De HR-Uitdaging: vinden, behouden en huisvesten van logistieke medewerkers
De arbeidsmarkt wordt steeds krapper en het wordt steeds lastiger om nieuwe medewerkers te vinden en steeds belangrijker om medewerkers te behouden. Er is veel discussie over de inzet van arbeidsmigranten en in die discussie speelt gebrek aan huisvesting een belangrijke rol.
Op 11 december organiseert NDL vanaf 14.00 uur een evenement waarin deze thema’s uitgebreid aan de orde komen. Er is eerst een unieke gelegenheid om een bezoek te brengen aan de huisvesting voor tijdelijke internationale medewerkers van KAFRA in Bleiswijk. In aansluiting gaan we vervolgens naar het NDL-kantoor in Zoetermeer waar presentaties worden gegeven over de inzet van arbeidsmigranten in de huidige tijd, over de potentie van onbenut arbeidspotentieel en over de dagelijkse uitdaging om personeel te boeien en binden.
Het programma:
- 14.00 – 14.30 Inloop en registratie bij Kafra Bleiswijk aan de Violierenweg
- 14.30 – 15.15 Rondleiding door het complex voor tijdelijke huisvesting
- 15.15 – 15.45 Verplaatsing naar NDL kantoor, Zoetermeer
- 15.45 – 17.00 Inhoudelijk programma:
– Uitdagingen op het gebied van arbeidsmigratie – Daniëlle Keijl, managing director NL bij Otto Workforce
– Mogelijkheden voor de Inzet van onbenut arbeidspotentieel – David Bolscher, sectoreconoom bij ABN AMRO
– Het belang van employer branding – Melvin Westerveld, Recruitment & development bij Mainfreight - 17.00 – 17.45 Netwerkborrel
Locaties:
- Rondleiding (vanaf 14:00)
Kafra
Violierenweg, Bleiswijk - Presentaties (vanaf 15:45)
NDL
Louis Pasteurlaan 6, Zoetermeer
grote zaal op 2e verdieping
Het is ook mogelijk om alleen het tweede deel aan te sluiten voor de presentaties op het NDL-kantoor. Je wordt dan verzocht dit bij de aanmelding aan te geven en tussen 15.15 en 15.45 te registreren bij NDL.